湖南省國錦湘安實業(yè)有限公司成立于1988年，原名為湖南省公安廳勞動服務(wù)公司湘安被服廠，2020年10月移交湖南省國資委監(jiān)管，現(xiàn)隸屬湖南省唯一省屬國有資本運營平臺公司興湘集團，是立足湖南、服務(wù)全國，以制式服裝為主、職業(yè)工裝為輔，集研發(fā)、生產(chǎn)、銷售于一體的國有服裝制造企業(yè)。為適應(yīng)公司發(fā)展需要，結(jié)合公司實際情況，決定面向社會公開招聘優(yōu)秀人才?，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、招聘原則
（一）黨管干部、黨管人才與市場化招聘相結(jié)合的原則。
（二）德才兼?zhèn)?、以德為先的原則。
（三）公開、公平、公正、擇優(yōu)的原則。
（四）人崗匹配、按需招聘的原則。
二、招聘崗位
財務(wù)主管 1名
業(yè)務(wù)員 2名
企業(yè)管理與審計崗 1名
三、任職要求
（一）財務(wù)主管
1、年齡40周歲（含）以下，本科及以上學(xué)歷，會計、審計、金融等相關(guān)專業(yè)；
2、具有5年以上財務(wù)管理崗位經(jīng)驗；具有中級會計等相關(guān)職稱，持有高級會計師注冊會計師證書優(yōu)先；
3、精通企業(yè)財務(wù)全流程，熟練掌握財務(wù)、稅務(wù)等相關(guān)政策法規(guī)；
4、具備優(yōu)秀的團隊協(xié)作能力；有高度的責(zé)任心、敬業(yè)精神和抗壓能力；
5、特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬相關(guān)條件。
（二）業(yè)務(wù)員
1、年齡40周歲（含）以下，大學(xué)本科及以上學(xué)歷，市場營銷、服裝工程、公共管理、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2、熟悉政府 / 國企采購流程（如招投標(biāo)、預(yù)算審批、合同履約等），有職業(yè)裝、團服、工裝銷售/開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先；
3、具備優(yōu)秀的口頭與書面溝通能力，能清晰表達(dá)方案優(yōu)勢，高效應(yīng)對客戶需求，具備較強的談判技巧，可推動合作達(dá)成；
4、具備良好的職業(yè)素養(yǎng)與職業(yè)道德，誠實守信，無不良從業(yè)記錄；可接受短期出差（如客戶拜訪、項目驗收等）。
5、持有駕駛證、具備基礎(chǔ)的辦公軟件（Word、Excel、PPT）操作能力，能獨立完成客戶需求文檔、業(yè)務(wù)報表及方案 PPT 制作；
6、特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬相關(guān)條件。
（三）企業(yè)管理與審計崗
1、年齡35周歲（含）以下，本科及以上學(xué)歷，會計、審計、企業(yè)管理、法律、經(jīng)濟類相關(guān)專業(yè)；3-5年國企或大型企業(yè)戰(zhàn)略、管理、審計相關(guān)工作經(jīng)驗。
2、持有CPA、CIA等證書者優(yōu)先，精通戰(zhàn)略管理與內(nèi)控審計知識，具備出色的數(shù)據(jù)分析、溝通協(xié)調(diào)和文字表達(dá)能力。
3、個人素質(zhì)：政治素質(zhì)好，原則性強，嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，責(zé)任心強，具備良好的職業(yè)操守。
4、特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬相關(guān)條件。
四、招聘方式及程序
（一）公告及報名
（二）簡歷篩選
根據(jù)公告的任職條件進行簡歷篩選，擇優(yōu)選取符合條件的人員進入資格審查和筆試環(huán)節(jié)。
（三）資格審查
資格審查由人力資源部牽頭組織開展，對通過審查的應(yīng)聘者進行面試通知，未通過人員不再另行通知。資格審查貫穿招聘工作各環(huán)節(jié)、全過程。
（四）綜合測試
綜合測試采取筆試、面試方式進行，主要對應(yīng)聘者知識、能力、素質(zhì)等方面進行測試，擇優(yōu)確定考察對象。
筆試最低開考比例原則上不低于1:3。面試原則上按 1:3 的比例確定入圍人選。如實際參考人數(shù)未達(dá)到筆試開考比例或面試入圍比例的，經(jīng)研究可根據(jù)實際需要降低開考比例、入圍比例，或核減、取消招聘崗位計劃數(shù)。
筆試、面試成績分別按40%、60%計入總成績。面試成績低于70分的不進入后續(xù)環(huán)節(jié)。
（五）考察
根據(jù)綜合測試成績，按1：1比例確定考察人選，對其進行考察。
（六）體檢
擬聘人員進行入職體檢及毛發(fā)檢測。體檢合格者進入后續(xù)環(huán)節(jié)。
（七）研究決定
根據(jù)綜合測試、考察、體檢情況提出擬聘建議人選，提交相關(guān)會議研究決定。
（八）任前公示
擬聘用人員名單在公司官網(wǎng)、公示欄進行公示（5個工作日）。
（九）聘用
公示期滿無異議或反映問題經(jīng)調(diào)查核實不影響錄用的，公司按規(guī)定為新聘員工辦理聘用及入職手續(xù)，試用期滿考核合格正式聘用。
（十）考察、體檢未通過者，不能進入后續(xù)招聘環(huán)節(jié)。公司可根據(jù)同一崗位筆面試綜合成績排名依次進行等額遞補，遞補如無合適人選則核減或取消該崗位招聘計劃。
五、報名安排
（一）方式：本次招聘只接受網(wǎng)絡(luò)報名，招聘公告將在公司官網(wǎng)、公眾號、興湘集團官網(wǎng)、BOSS直聘等渠道發(fā)布。報名人員填寫《應(yīng)聘申請表》（附件）發(fā)送至指定郵箱gjxahr@hngjxa.com（郵件主題為：應(yīng)聘XX崗位+姓名），或通過boss直聘投遞簡歷。
（二）報名起止時間：2025年 10月16日-2025年10月26日下午17:00。
六、其他事項
（一）應(yīng)聘人員務(wù)必認(rèn)真填寫報名信息，確保真實準(zhǔn)確，如有弄虛作假或關(guān)鍵信息有隱瞞行為，一經(jīng)查實立即取消應(yīng)聘資格。
（二）報名后請保持聯(lián)系方式暢通，并確保提供的聯(lián)系方式準(zhǔn)確無誤。進入筆試、面試候選人員我們將會以電話/短信/郵件的形式通知本人，未進入人員不再逐一通知。
七、聯(lián)系方式
聯(lián) 系 人：劉女士
聯(lián)系電話：0731-88817128
聯(lián)系郵箱：gjxahr@hngjxa.com
附件一：應(yīng)聘申請表
微信公眾號
